L'EFS est un acteur vital pour le système de santé français, aussi vital que le sang l'est pour l'organisme.

Acteur public, placé sous la tutelle du Ministère des solidarités et de la santé, il est garant de l'autosuffisance du pays en produits sanguins labiles.

Mais pas seulement ! Avec 10 000 professionnels répartis dans toute la métropole et les territoires d'Outre-mer, l'EFS est mobilisé à toutes les étapes de la chaîne de soin au service des patients et pleinement engagé dans la médecine de demain : de la recherche fondamentale et clinique aux diagnostics en passant par la formation jusqu'au soin des patients transfusés ou greffés.

DESCRIPTIF DES ACTIVITES A REALISER

Missions principales :

1- Réception et vérification des prélèvements de tissus humains à usage thérapeutique ;

2- Préparation des tissus : Artères, cornées;

3- Prélèvement des échantillons pour le contrôle qualité des produits préparés et acheminement vers les
laboratoires concernés ;

4- Examen macroscopique des tissus ;

5- Contrôle / qualification des cornées ;

6- Préparation de la documentation en vue de la libération des produits tissulaires;

7- Préparer, contrôler, assurer le suivi des dossiers tissus, y-compris leur archivage ;

8- Conservation / cession / distribution des tissus ;

9- Traçabilité des greffons ;

10- Gestion des retours des tissus ;

11- Destruction des tissus périmés ou non conformes ;

12- Prospection / recherche de tissus sur les autres banques en cas de besoin ;

13- Edition et diffusion du planning des greffes de cornées ;
14- Confection et expédition des kits de prélèvement vers les sites de prélèvement ;

15- Logistique des produits tissulaires

Missions complémentaires :

1- Participer à la commande, à la gestion et au rangement des stocks de réactifs et de consommables ;

2- Assurer le contrôle et la validation à réception (réactifs, consommables);

3- Manipulation de carboglace : gestion du stock et colisage ;

4- Assurer l’entretien du matériel et des équipements (y-compris le nettoyage et la désinfection), le suivi
et l’enregistrement des opérations de maintenance ;

5- Enregistrement / archivage des contrôles environnementaux et des rapports de qualification des locaux de production;

6- Gérer les non-conformités et les signaler au responsable des activités.

Cette liste n'est pas exhaustive.

COMPETENCES REQUISES POUR L’EMPLOI :

Etre garant de l’absence de conflit d’intérêt et de l’impartialité du laboratoire.

Rigueur, méthode et organisation Dynamisme

Aptitude à communiquer et à travailler en équipe.

Capacité d’analyse et de synthèse

Sens des responsabilités et esprit d’initiative

Respect de la confidentialité

Les prises de poste sont du Lundi au Vendredi de 9h00 à 17h00.

Vous êtes titulaire d'un diplôme règlementaire bac+2 selon Arrêté du 4 novembre 1976 ou Arrêté du 21 octobre 1992 ?
La rigueur fait partie de vos atouts ?

Vous êtes réactif(ve) et savez gérer votre stress face à des situations inattendues ?

       Si avez répondu oui à ces 3 questions, alors n'hésitez plus à postuler.

LES + DU POSTE

-          Un travail valorisant au plus près des patients au sein d'un établissement résolument tourné vers le patient et profondément ancré dans ses valeurs d'éthique, d’excellence, de responsabilité et d’innovation.

-          Un travail où les jours se suivent mais ne se ressemblent pas

-          Une organisation du travail avec certains postes en horaires décalés permettant de profiter de sa matinée ou de son après midi et avec systématiquement 2 jours de repos

-          Un planning sur 8 semaines

-          Majoration pour le travail samedi/dimanche et jours fériés

-          Indemnités repas / ticket restaurant

-          Mutuelle d’entreprise

-          2 jours de RTT à prendre sur une période de 8 semaines

-          Heures supplémentaires payées ou récupérées au choix

-          Pas d’alternance jour / nuit

-          Prise en charge 55% du pass Navigo

Avantages CSE: tarifs préférentiels loisirs et spectacles

Vaccination Hépatite B obligatoire.

L’EFS est soumis à la charte de Laïcité

À compétences égales, la politique de recrutement de l'EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation d'handicap.

Les candidatures des bénéficiaires d'une RQTH ou assimilés sont les bienvenues.